春節連休第六天 2010/2/18

昨天從花蓮外婆家回來 結束今年度的拜年之旅
早上便到實驗室報到
刷卡從側門進入後
無人的總機櫃檯冷冷的看著我
走過舊館和新館之間的長廊
電梯上樓層的數目停在五樓 正是我要去的地方
我上樓之後 果然發覺隔壁的實驗室的燈亮著
想必是研究員吧
我沒有特意去打招呼
逕自著手今天的工作
[只不過是更新檔案伺服器的韌體罷了] 我這樣想著
跟研究無關
這種不算功勞只是苦勞的事情
總是得處理一下
為了避免更新韌體造成資料損失
我還得先把檔案複製到另一台伺服器
意外的發現了 Windows Vista 上新的工具程式 robocopy (robust file copy)
也算是今天的收穫吧

約一小時後
隔壁的廖研究員跑來寒喧一下
沒想到他居然年初二(2/15)就來這邊做事了
還真是個熱愛工作的人

吃過午飯後 同事三人也出現了
對比其他實驗室冷清的樣子
看來我們這多媒體實驗室還真是特異啊
[放假還是不要太累]
我收拾好東西 拿著壓歲錢去買新出的NDSiLL主機了

和老闆討論的注意事項--注意架構完整

過年前剛交出一份報告
現在是準備研究的時候了
早上把想要做的工作整理一下
預計拿給老闆看之前 先請前輩過目一下
前輩搖搖頭..."這樣不行哪"

原來我犯了一個通病: 只列出研究方法和步驟，忽略了說明背景與目的
這樣會使得別人難以理解，甚至錯誤理解我所想做的事

果然再重新想想之後，找到了連自己都不清楚的部分
想必一定會被老闆質疑吧

還好有先請教前輩
不過在這邊待了三年還犯這種錯誤，不禁汗顏啊

閒談中研院的研究助理

算來在中研院資訊所也當了三年助理

來提一下這邊的見聞


去年上任的所長說過
希望助理們不要待太久
這句話反映了助理的生態
一般說來
資訊所的助理的程度
最好的人才頂多只待一年, 是用來當申請國外學校的跳板
次好的人才待五六年, 是用來順便唸國內博士班
其餘的人待的年數不定, 理由不一, 可能是因為工作輕鬆, 或是國防役和替代役而有合約

在這種情況下, 難怪研究員會感嘆找不到最好的人才來當助理

不過這也有機可循
我認為是人才供需造成
今天一個電腦科學的學生 有很多去外面公司上班的機會
以薪水來看
中研院提供碩士四萬左右的薪水 加上1.5個月的年終
而且還沒有升遷的機會 (怎麼幹都還是助理)
吸引力相對低

同樣的薪水 對於生科方面的學生吸引力大很多
因為他們在外面沒這麼多機會
這也是為什麼我常聽到生科那邊的朋友靠么說那邊的研究員比較機車
吃定你沒別處去啊